My-library.info
Все категории

Вижу вас насквозь. Как «читать» людей - Спирица Евгений

На электронном книжном портале my-library.info можно читать бесплатно книги онлайн без регистрации, в том числе Вижу вас насквозь. Как «читать» людей - Спирица Евгений. Жанр: Психология год 2004. В онлайн доступе вы получите полную версию книги с кратким содержанием для ознакомления, сможете читать аннотацию к книге (предисловие), увидеть рецензии тех, кто произведение уже прочитал и их экспертное мнение о прочитанном.
Кроме того, в библиотеке онлайн my-library.info вы найдете много новинок, которые заслуживают вашего внимания.

Название:
Вижу вас насквозь. Как «читать» людей
Дата добавления:
12 сентябрь 2024
Количество просмотров:
8
Читать онлайн
Вижу вас насквозь. Как «читать» людей - Спирица Евгений

Вижу вас насквозь. Как «читать» людей - Спирица Евгений краткое содержание

Вижу вас насквозь. Как «читать» людей - Спирица Евгений - описание и краткое содержание, автор Спирица Евгений, читайте бесплатно онлайн на сайте электронной библиотеки My-Library.Info

Хотите узнать секреты спецслужб по прогнозированию поведения человека? Или, может быть, желаете узнать всю правду о человеке без ответов на перечень психологических тестов? Стремитесь правильно подобрать кандидатуру на должность за несколько минут? Что из сказанного собеседником правда, а что ложь? Почему те, кому мы так верим, так легко нас предают? Как это предвидеть?

Авторская методика оперативной психодиагностики поможет точно и быстро оценить человека менее чем за 2 минуты общения – понять, кто перед вами, каков его поведенческий портрет, как он будет реагировать на те или иные ситуации.

Метод может быть использован для того, чтобы максимально точно и быстро подстроиться под собеседника или оппонента, а при необходимости – даже дезадаптировать его (например, в случае жесткой беседы, сложных переговоров или общения с преступником или террористами).

Вижу вас насквозь. Как «читать» людей читать онлайн бесплатно

Вижу вас насквозь. Как «читать» людей - читать книгу онлайн бесплатно, автор Спирица Евгений

Оформление пространства

Образно говоря, все пространство вокруг паранойяла – один большой рабочий кабинет, где все направлено на достижение цели, которую он себе поставил. Конечно, оно может быть украшено какими-то дополнительными вещами, но только для того, чтобы ему было удобнее трудиться. Паранойялы любят комфорт и стремятся к высокому социальному статусу, поэтому по возможности вокруг него будут добротные, дорогие вещи. Но ничего лишнего: даже книги или материалы – только по теме, все ненужное игнорируется. Паранойял работает всегда и везде, поэтому первое, что он делает, появляясь в любом месте, – это так или иначе создает «кабинет»: в самолете он будет писать что-то на салфетке, в гостях выберет кресло, в котором удобно при необходимости достать ежедневник, даже в ресторане обустроит себе необходимые для работы условия. Например, Владимир Ильич Ленин писал свои революционные воззвания и в шалаше, и в тюремной камере, и на чердаке.

Типы паранойялов

Это достаточно интересный индивидуум и сложный психотип, поскольку на эволюционной ветке развития он стоит достаточно высоко.

• Мнимый лидер. Существуют паранойялы, для которых важно хотя бы мнимое уважение окружения. Эти люди, как правило, занимают невысокие должности, но мечтают или заявляют о каких-то глобальных целях, чаще оторванных от реального мира. Человек пытается если не реализовать свою цель, то по крайней мере поговорить о ней, чтобы пережить ощущение того, что он прикоснулся к своей идее, ассоциировался с ней. Пример такого паранойяла – бригадир из фильма «Приключения Шурика», который пытался вразумить эпилептоидного хулигана, устроившего драку в трамвае, рассказывая, «как корабли бороздят просторы Мирового океана».

• Двигатель утопии. Это человек, который начинает переходить от идеи к действиям. Прекрасный пример описан в замечательном романе Ильфа и Петрова «Двенадцать стульев», когда инженер Треухов пытался построить станцию и пустить в городе трамвай. Он мечтал о большом деле и значительную часть своих денег тратил как раз на бумаги, чертежи и литературу. А для того, чтобы сводить концы с концами, даже бросил курить.

• Карьерист. Это, как правило, предприниматель малого и среднего бизнеса, который развивает свои способности, свои стратегии поведения. Он уделяет много времени работе и мало – себе. Классический пример паранойяла, который старается развивать свои способности, чтобы двигаться дальше, – начальница Калугина из «Служебного романа».

• Чувственный лидер. Это психоастенические паранойялы, которые стремятся дать людям большое количество позитивных эмоций. Например, у доктора Айболита была цель вылечить всех. Таким же классическим примером являются Мать Тереза, Махатма Ганди. Несмотря на всю их чувствительность и эмотивность, это люди паранойяльного типа, потому что они вели за собой массы, а это может делать только личность с сильной, стабильной нервной системой.

• Яркий предводитель. Одиозные паранойялы, проявляющие личностное своеобразие. К ним можно отнести Уго Чавеса, Фиделя Кастро, Че Гевару. Если вы помните, последнему после победы в кубинской революции было предложено управление Кубинским банком. Однако выяснилось, что команданте оказался не способен переключиться на экономическую деятельность и поэтому продолжил заниматься деятельностью революционной.

• Вожак. Эти люди достаточно известны, они выполняют миссионерские задачи. Нужно понимать, что паранойялы сами ничего не могут, но они прекрасные системные интеграторы – берут идеи и воплощают их. Владимир Ленин взял и великолепно реализовал на большой территории идею Бакунина о революции. Кто создал Apple? Компьютер Apple придумал Стив Возняк, а вот империю Apple создал Стив Джобс. Даже тогда, когда его отрезали от управления компанией, он создал другие компании, которые были тоже успешны. Стив Джобс – классический пример великого деятеля того типа, который очень четко реализовывал паранойяльную тенденцию на протяжении всего периода своей жизни. Сюда же мы отнесем Иосифа Сталина, у которого четко проявлялась тенденция тотальной подозрительности и недоверчивости ко всему, что его окружало, перешедшая со временем в паранойю. В результате в истории нашей страны так много массовых расстрелов, казней и лагерей.

Подстройка и ведение

Важно помнить, что для того, чтобы установить отношения с паранойялом, нужно говорить, что вы разделяете его цели, вести разговор об их перспективах в будущем. Нельзя человеку данного типа делать комплименты и использовать неприкрытую лесть, это, наоборот, приведет к отстройке и дезадаптации. Этот человек и так знает, что он великий, к тому же он очень подозрителен, поэтому сразу начинает думать: «Что этому человеку нужно от меня?» А вот немного лести, связанной с достижением цели или с уже реализованными идеями, поможет наладить с ним коммуникацию. Естественно, паранойялу нужно дарить только те подарки, которые будут связаны с его миссией, с той целью, к которой он стремится.

Дезадаптация

С точки зрения дезадаптации это самый сложный психотип. Важно помнить о силе его нервной системы! Единственным условием добиться дезадаптации может стать только расшатывание ресурсов, встраивание депрессии, тревожности и печали. А также демонстрация того, что цель, которую поставил человек паранойяльного типа, недостижима. Однако не советуем это делать напрямую, с помощью демонстрации эмоций презрения или отвращения. Для того чтобы расшатать убеждения этого человека, важна именно подстройка. Нужно продемонстрировать, что вы разделяете его идею, но в ней есть что-то такое, что мешает ей реализоваться, или какие-то критерии не соответствуют реальности, не выполняются. Только в этом случае паранойяла можно заставить свернуть с пути или разрушить его цель.

Криминальный профиль

Это великолепные организаторы групп. Как правило, они достигают высоких статусов в преступной иерархии: это воры в законе, лидеры преступных сообществ, положенцы.

Интересно

Положенец – на воровском жаргоне уголовный авторитет, находящийся на положении вора и отвечающий за положение на определенной территории. Назначается «вором». Положенцы назначают «смотрящих», которые следят за ситуацией в отдельных районах города, в лагерях – в отрядах, в тюрьмах – в камерах.

Как правило, тяжкие преступления они совершают для укрепления авторитета. Могут совершать и мелкие преступления, для того чтобы показать лидерам группы, что они точно так же, как и все, соблюдают законы, следуют правилам игры, являются теми людьми, которые устанавливают регламенты и поведенческие стереотипы для всех членов преступного сообщества.

Как они лгут

Если говорить о стратегиях лжи, то нужно понимать важную вещь: паранойял не лжет, он создает новую реальность. Многие вещи, проговариваемые паранойялом, являются формированием новой стратегии. Для него ложь – это инструмент политики. Все то, что когда-то казалось вымыслом, через некоторое время при его стараниях становится правдой, реальностью, в которую он обязательно попадет.

Так как же будет вести себя паранойял во время опросной беседы, если он причастен? Признаки лжи у него заметить сложно: именно у этого психотипа они проявляются мало, и на это есть свои причины. Потому что, во-первых, поведение паранойяла, обладающего сильной, стабильной нервной системой, будет опираться на защитный механизм – проекцию.

Интересно

Проекция – психологический процесс, в результате которого внутреннее ошибочно воспринимается как приходящее извне. Человек приписывает кому-то или чему-то собственные мысли, чувства, мотивы, черты характера. Это позволяет человеку считать собственные неприемлемые идеи чужими и, как следствие, не чувствовать за них ответственность.


Спирица Евгений читать все книги автора по порядку

Спирица Евгений - все книги автора в одном месте читать по порядку полные версии на сайте онлайн библиотеки My-Library.Info.


Вижу вас насквозь. Как «читать» людей отзывы

Отзывы читателей о книге Вижу вас насквозь. Как «читать» людей, автор: Спирица Евгений. Читайте комментарии и мнения людей о произведении.

Прокомментировать
Подтвердите что вы не робот:*
Подтвердите что вы не робот:*
Все материалы на сайте размещаются его пользователями.
Администратор сайта не несёт ответственности за действия пользователей сайта..
Вы можете направить вашу жалобу на почту librarybook.ru@gmail.com или заполнить форму обратной связи.