Ознакомительная версия.
27
ПСЗ. 1900. Т. XVII. 14231.
Шелымагин И. И. Указ. соч. С. 176.
ПСЗ. 1903. Т. XXIII. 23060.
Микулин А. А. Фабричная инспекция в России. 1882–1906. Киев, 1906. С. 16.
Там же. С. 151.
В соответствии с законом от 30 мая 1903 г. фабричная инспекция перешла в ведение Министерства внутренних дел и была непосредственно подчинена губернаторам (см.: Там же. С. 158–160).
Каминская П. Д. Обзор действующего законодательства с постатейным комментарием к Кодексу законов о труде. М., 1928. С. 13.
Там же.
Там же. С. 15.
Таль Л. С. Указ. соч. Ч. 1. С. 390.
Там же. С. 398.
Каминская П. Д. Указ. соч. С. 8.
См.: Таль Л. С. Очерки промышленного права. М., 1916. С. 1.
В Российской империи государственное регулирование труда традиционно находилось в ведении Министерства финансов; решение некоторых вопросов осуществлялось Министерством внутренних дел и при необходимости – другими ведомствами. В начале XX столетия указанные вопросы перешли в ведение новосозданного Министерства промышленности и торговли, в структуру которого входило подразделение, специализирующееся на решении вопросов, связанных с регулированием наемного труда. Наконец, весной 1917 г. было создано Министерство труда (Постановление Временного правительства от 5 мая 1917 г. «Об образовании Министерств: Труда, Продовольствия, Почт и Телеграфов и Государственного Призрения» // СУ. 1917. № 103. Ст. 574), руководителем которого был назначен М. И. Скобелев (Постановление Временного правительства от 5 мая 1917 г. «О составе Временного правительства» // СУ. 1917. № 103. Ст. 573). – Прим. науч. ред.
СУ РСФСР. 1917. № 1. Ст. 10.
СУ РСФСР. 1918. № 43. Ст. 527.
СУ РСФСР. 1917. № 42. Ст. 17.
Там же. № 2. Ст. 26.
Там же. № 7. Ст. 106.
Такая трактовка А. С. Пашковым имперского законодательства о труде, надо признать, весьма характерная для советской юридической науки, вряд ли может быть принята.
Во-первых, даже в рамках гражданского законодательства договоры личного и имущественного найма регулировались в разных разделах. В Книге 4 Свода законов гражданских (т. 10, ч. 1), посвященной обязательствам по договорам, раздел III посвящался обязательствам по договорам на имущества, включая договор имущественного найма (гл. 2); договор же личного найма трактовался в гл. 1 раздела IV указ. кн. («Об обязательствах личных по договорам в особенности»). Таким образом, законодательство Российской империи четко отграничивало обязательства, в которых предметом выступало имущество, от обязательств личного характера, к числу которых, помимо прочих, относился и личный наем. (Текст Свода законов с обширнейшими комментариями, составленными обер-прокурором II Департамента Правительствующего Сената, приват-доцентом Императорского Санкт-Петербургского университета И. М. Тютрюмовым, опубликован недавно. – См.: Законы гражданские (Свод. зак. Т. X, ч. 1, изд. 1900 г. по Прод. 1906 и 1908 гг.) с разъяснениями Правительствующего Сената и комментариями русских юристов. Кн. 1–5. М., 2004). В связи с этим следует обратить внимание читателя на противоречие, допускаемое и самим А. С. Пашковым (ср. с. 11–12 наст. соч.).
СУ РСФСР. 1918. № 87–88. Ст. 905.
Это право не могло быть полностью реализовано ввиду наличия безработицы.
КПСС в резолюциях и решениях съездов, конференций и пленумов ЦК. 7-е изд. Ч. 1. С. 428.
См.: Маркс К., Энгельс Ф. Соч. Т. 4. С. 333.
Декрет СНК от 20 октября 1918 г. // СУ РСФСР. 1918. № 80. Ст. 838.
СУ РСФСР. 1921. № 74. Ст. 607.
Там же. № 72. Ст. 591.
Варшавский К. М. Трудовое право СССР. Л., 1924. С. 7, 15.
Догадов В. М. Очерки трудового права. Л., 1927. С. 9–10.
Агарков М. М. Предмет и система советского гражданского права // Советское государство и право. 1940. № 8–9. С. 56; Мревлишвили И. Г. Предмет и система социалистического гражданского права// Советское государство и право. 1954. № 7. С. 111.
См.: Варшавский К. М. Указ. соч. С. 45.
Там же.
Там же. С. 47.
Трудовой договор по Кодексу // Вопросы труда. 1923. № 9. С. 29.
Ср.: с. 33, 69 наст. соч.
Александров Н. Г. Трудовое правоотношение. М., 1948. С. 232.
Каминская П. Д. Понятие трудового договора в советском праве // Вопросы трудового права. Сб. 1. М.; Л., 1948. С. 118–119.
См., напр.: Пашерстник А. Е. Право на труд. М., 1951. С. 206.
См.: Вопросы советского гражданского и трудового права. М., 1952. С. 124.
Карпушин М. П. Социалистическое трудовое правоотношение. М., 1958. С. 51.
В основу разграничения гражданско-правовых соглашений и трудовых договоров Б. С. Антимонов и К. А. Граве кладут признак подчинения требованиям трудовой дисциплины. По их мнению, если работа выполняется так, что исполнитель ее подчиняется трудовой дисциплине лица, поручившего работу, налицо трудовой договор (см.: Антимонов Б. С, Граве К. А. Договор трудового поручения // Учен. зап. ВИЮН. Вып. 2. М., 1955. С. 42).
Александров Н. Г. Трудовое правоотношение. С. 149, 152.
Данное правило предусматривалось КЗоТ 1922 г. (ст. 56) и КЗоТ РСФСР 1971 г. (ст. 103). Действующий ТК РФ устанавливает, что локальные нормативные акты, предусматривающие введение, замену и пересмотр норм труда, принимаются работодателем с учетом мнения представительного органа работников (ст. 162). – Прим. науч. ред.
Гинцбург Л. Я. Трудовой стаж рабочих и служащих. М., 1958. С. 144.
Пашерстник А. Е. Право на труд. С. 201.
Пашерстник А. Е. Теоретические вопросы кодификации общесоюзного законодательства о труде. М., 1955. С. 30–31.
Эпштейн А. Л. Правовые вопросы регулирования труда нештатных работников // Вопросы советского гражданского и трудового права. М., 1952. С. 205.
См.: Москаленко Г. К. Рецензия на учебник Н. Г. Александрова и А. Е. Пашерстника «Советское трудовое право» (1952 г.) // Советская книга. 1953. № 4.
См.: Александров Н. Г. Советское трудовое право. М., 1959. С. 172; Догадов В. М. Советское трудовое право и его предмет // Вестник Ленинградского университета. 1956. № 5. С. 93.
Пашков А. С. Правовые формы обеспечения производства кадрами в СССР. М., 1961. С. 64.
Ведомости Верховного Совета РСФСР. 1971. № 31. Ст. 656.
Указ Президиума Верховного Совета РСФСР от 5 февраля 1988 г. «О внесении изменений и дополнений в Кодекс законов о труде РСФСР» // Ведомости Верховного Совета РСФСР. 1988. № 6. Ст. 168.
Александров Н. Г. Трудовое правоотношение. С. 236–237.
См.: Ученые записки Таджикского государственного университета. Вып. 6. Сталинабад, 1957. С. 159.
Ионас В. Я. Важная проблема советского трудового права // Советское государство и право. 1959. № 12. С. 137.
Модлинский Е. Система правовых гарантий соблюдения норм трудового права / Пер. с польск. Люблин, 1961. С. 21.
Догадов В. М. Некоторые вопросы правового регулирования трудового договора // Ученые записки Ленинградского государственного университета. № 274. Л., 1959. С. 17.
Подробнее см.: Пашков А. С. Правовые формы обеспечения производства кадрами в СССР. С. 165–169.
Бюллетень Верховного Суда РФ. 1993. № 3.
См.: Астрахан Е., Каринский С., Ставцева А. Роль советского трудового права в плановом обеспечении народного хозяйства кадрами. М., 1955. С. 74.
См.: Учебно-методические указания по курсу «Советское трудовое право». М., 1957.
См.: Таль Л. С. Указ. соч. Ч. 2.
Ознакомительная версия.
