– Да у нас вообще надо держать ухо востро. Обстановка напряжённая, все друг друга подсиживают. Не так много тех, на кого можно положиться.
(Здесь мы видим, что картина мира у Юрия такая: весь мир опасен и враждебен.)
– А как вы выбираете из них себе заместителя?
– Ох, это всегда сложно. Приходится долго присматриваться, надёжный ли человек, можно ли ему доверять.
– Можно ли сказать, что когда выбираете человека на должность, то сами больше смотрите на его лояльность к вам, а не на его профессиональные качества?
– Пожалуй…
(В своём субъективном мире Юрий сам создал такое правило, и оно там работает в обе стороны. Часто, если правило найдено, у человека ярко проявляется психосоматическая реакция: лицо светлеет, тело расслабляется, опускаются плечи. Иногда можно услышать: «Неужели это правда так?»)
Правило: «Я выбираю людей на должность, ориентируясь больше на их лояльность ко мне, чем на их заслуги».
– Юрий, вы ведь понимаете, что это ваше собственное правило и оно работает в вашем мире?
– Похоже, что так.
– Если хотите всё изменить, у вас есть два выбора: начать играть по этому правилу и поменять своё отношение к начальству, что даст хорошие результаты, или поменять само правило. Что думаете?
– Мне нравится что‑то посередине. Частично поменять одно, частично – другое.
– Отлично. Давайте поговорим о ваших подчинённых. Какое бы правило для них вы придумали, чтобы оно нравилось и вам тоже?
– Можно такое: «Я выбираю людей на должность, ориентируясь в первую очередь на их профессиональные показатели». Я работаю в отделе продаж, и достаточно легко подсчитать, кто насколько полезен для компании и какую прибыль приносит. Но лояльность ко мне как к начальнику – обязательна.
– Хорошо. Применяйте ваше новое правило для подчинённых. А теперь давайте придумаем, как можно убедить вашего начальника в вашей лояльности.
– Это, конечно, сложно. Я ему точно не нравлюсь.
– Ну а если отставить категорию «нравлюсь – не нравлюсь», можно сказать о нём что‑то хорошее?
– В целом да. Если бы я встретил его в баре, нам было бы о чём поговорить. Человек он эрудированный, начитанный, женщинам ещё нравится.
– Можете ли вы в ближайшее время именно так к нему и относиться? Просто замечать детали, которые выдают в нём интересного человека?
– Могу.
Новое правило: «Я выбираю людей на должность, ориентируясь в первую очередь на их профессиональные показатели. И я должен чувствовать симпатию человека по отношению ко мне».
Примечание: «Я также формирую новую реальность в отношениях с начальником».
Следующий этап – подтверждение правила. Юрий должен применять новое правило и ждать момента его подкрепления, когда его субъективная реальность заработает по-новому.
Проверено на многих моих учениках: как только начнёте использовать законы квантовой магии, вы почувствуете себя настоящим повелителем мира!
Резюме и задания
Резюме
• Теория симуляции – одна из самых передовых теорий мироустройства. Идея её в том, что наша Вселенная (включая нас самих) может быть создана некоей продвинутой цивилизацией, которую мы можем считать своим создателем (или Богом).
• Доказательства теории симуляции: эффекты квантовой физики, ограниченность скорости света и теория относительности, эффект Нельсона Манделы, фрактальность, антропный принцип, закон Мура, математика в основе нашей жизни, принцип наименьшего действия Гамильтона, вера в Бога.
• Каждый человек состоит из двух частей: персонажа (тело и характер, данные на одну жизнь) и игрока (душа, частица Бога). Найти своё предназначение – это обнаружить правильные способы применения своего персонажа.
• В теорию симуляции можно ввести понятие «квантовая карма». Действие создаёт правило, которое становится актуальным для нашей собственной реальности и работает в похожих ситуациях. Любой человек может менять свою реальность, используя методику квантовой кармы.
Задания
1. Подумайте о собственных доказательствах теории симуляции и об её эффектах.
2. Расскажите о своём персонаже в игре. Как вы его можете описать? Какие у него достоинства, какие особенности?
3. Примените технику квантовой кармы к какой‑либо ситуации, которая вам некомфортна. Поделитесь в соцсетях с хештегом #арьекнига.
Заключение
Меня часто спрашивают: почему взрослому человеку вообще интересно изучать квантовую физику? Как он может применить эти знания?
Меня такой вопрос всегда удивлял. Ведь что может быть более естественным, чем наше стремление познать Вселенную, в которой мы живём. Любой маленький ребёнок без устали задаёт вопросы об устройстве мира и сам постоянно его исследует. Общество часто это не поддерживает, ребёнку говорят: «Туда не ходи… То не делай… Зачем тебе это?..» Позже он сталкивается в школе с плохими учителями по физике и математике, и вот уже последние искры интереса к науке у него пропадают. Часто именно во взрослом возрасте мы возвращаемся к мыслям о том, что же такое наша реальность?.. И есть ли Бог (или некий создатель нашей Вселенной)?.. Существует ли смерть?.. Что первично – сознание или материя?.. Как наука связана с религией и философией?.. И тогда мы приходим к квантовой физике, потому что именно эта наука ближе всего стоит к ответам на эти вопросы.
Часто мы хотим найти свой путь к Богу. Но именно собственный путь, а не тот, на который кто‑то поставил табличку: «Просто поверь».
Будто послушник хочет к Господу, ну а доступ лишь к настоятелю
